FRAUDE AU RECRUTEMENT
La fraude au recrutement est un stratagème sophistiqué qui peut prendre de nombreuses formes. Voici quelques façons de l’identifier et de s’en protéger.
La fraude au recrutement est un stratagème sophistiqué qui peut prendre de nombreuses formes. Voici quelques façons de l’identifier et de s’en protéger.
Récemment, des individus et/ou organisations se sont fait passer pour des employés ou représentants de Westlake en contactant des chercheurs d’emploi potentiels. Ces communications de « recrutement » sont des arnaques et ne sont PAS liées au processus de recrutement de Westlake. Ne fournissez aucune information personnelle ou financière et n’envoyez pas d’argent à des personnes que vous ne connaissez pas ou que vous soupçonnez de fraude.
EN SAVOIR PLUS SUR NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Westlake ne vous demandera jamais vos informations personnelles ou financières sensibles. (Informations concernant votre établissement financier et/ou compte bancaire, permis de conduire ou passeport, numéro de sécurité sociale ou d’identification pendant le « processus de recrutement ».)
- Westlake ne vous proposera pas d’argent dans le cadre d’un « processus de recrutement ».
- Westlake ne sollicite pas de candidats et ne communique pas avec eux, et n’organisera pas d’entretiens via des applications de messagerie ou de chat.
- Les domaines d’e-mails et de sites autres que « Westlake.com » sont des faux et n’ont aucun lien légitime ou officiel avec Westlake.
You are not the only recipient of the email. Westlake will not send an
email about a job offer to
multiple people at
once.
They ask to continue the conversation by text. This makes the scam
harder to document. Conversations
about legitimate
offers should be conducted by email.
They ask for personal information in an email. Westlake job
opportunities require you to apply and
provide your personal
information in an official application, on the Westlake Talent website.
The email contains grammatical or spelling errors. A very common
attribute of scam emails is that they
do not bother to
spell check or grammar check their outgoing emails.
There is no contact information for the sender. Any legitimate email
from Westlake’s Human Resources or
Recruiting
department should have a signature line with their name, title, and contact information.